为促进2025届毕业生更高质量充分就业，11月13日下午，学院召开就业工作交流会，邀请就业指导中心主任罗建峰做专题培训，学院党委书记石颖贤、院长石宝峰、副院长汪红梅、党委副书记张军驰及全体辅导员参会，会议由石颖贤主持。
会上，张军驰汇报了学院2025届毕业生就业工作开展情况，学院通过构建全方位就业支持体系、畅通多形式就业合作渠道、推进个性化就业指导服务三大举措，着力提升就业工作的凝聚力和吸引力，不断增强学生的核心竞争力，促进毕业生高质量充分就业。罗建峰做《精准服务、锐意改革、协力推进毕业生高质量满意就业》专题报告，从新时代党和国家就业育人的新战略，正确直面大学生就业育人的新问题，共同推进大学生就业育人的新举措三个方面进行了汇报。他指出，要将就业育人理念贯穿于人才培养的全过程，从思想引领、学业指导、实习实践平台搭建等方面开展工作，打造学生从入学到毕业一贯式培养；要调动教学、科研、校友等多方资源，发挥各方力量，形成全员促就业工作格局；要充分发掘就业云平台资源，用好大学生个人成长档案，通过精准服务、数智赋能着力提升就业育人过程管理精度。
与会人员还就下一步推进毕业生就业工作思路和举措进行了深入交流探讨。
学院将继续把就业工作放在突出位置，以实施就业优先战略为引导，以强化就业服务为抓手，精心谋划，攻坚克难多举并措推进就业工作，不断提升学生就业满意度。
